第一百九十章 未来的布局(4000)-《身为法师的我只想追求真理》


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    “脑机连接vr不仅在国内大受欢迎,在国外的受欢迎程度丝毫不弱于国内。鹅厂的生态难得有进入海外市场的机会。”

    “我们也需要加大在vr领域的投入。游戏手机就不符合现在的发展环境了,它应该发挥应有的作用。”

    pony很不解:“mark,脑机连接vr已经得到了集团最大程度的支持。”

    “整个集团的流量已经在为vr让步。我能看到vr行业未来的广阔前景。”

    lol的玩家一直在流失而缺少新鲜血液,虽然依然在华国占据端游第一的地位,但是后劲明显不足。

    而lol的电竞产业在进入第十三个年头后,s赛的全球实际观看人数逐年下滑。

    由鹅厂光子工作室开发的《英雄末日》,鹅厂希望它能成为下一个全球大热的网络游戏,能完善鹅厂的电竞生态。

    因此在《英雄末日》才上线三个月时间,全球各地的联赛已经在筹备中了。

    鹅厂对vr产业生态的培育不可谓不尽力。

    “但是黑鲨转型做脑机连接vr的配套,配套设备能做什么?”

    “我能想到的唯一能有市场的就是音箱了,专门针对脑机连接vr做环绕式音箱,让玩家能更有代入感。”

    “但是专门的音箱有多少人会买?这不是一个比游戏手机更小的市场吗?”

    任宇解释道:“不,音箱只是一方面,脑机连接vr本来就能赋予用户声音。但是我们能做的不止是音箱。”

    “人的感觉里包括视觉、嗅觉、触觉、味觉、听觉等等,听觉是脑机连接vr本身能赋予用户的。”

    “黑鲨即便做增强式音箱,也只是锦上添花。我对黑鲨的期望是做嗅觉板块的功能,添加原本没有的感觉。”

    “黑鲨前期可以以增强式音箱、外设座椅进行前期的品牌塑造,后期开发嗅觉补充设备。”

    一家企业的董事长只需要进行决策,具体的方案内容是高管们的任务。

    并不是pony想不到任宇提到的这些点,而是他不需要做这个工作,他只需要对下属提供的方案进行判断即可。

    企业最高层的工作很简单,决策,不断的决策。

    其实包括高管自己做方案的都很少,大多是提需求,让下属给方案,他选一个汇报给更高级别的高管。

    这也是为什么,很多级别高的领导不想退休,因为具体事务性工作不需要他们自己做,工作强度并不算高。

    pony觉得mark疯了:“嗅觉?我个人感觉味觉都比嗅觉要靠谱,味觉好歹有一些基础的味道。”

    “人类之所以能研究出显示器模拟这么多色彩,是因为三原色的存在。但是人类有上万种嗅觉。”

    “而且气味之间无法进行融合。我们要开发嗅觉补充设备,这难度太大了。”

    pony属于理工男出身,不太容易被忽悠。

    基本的判断力还是有的。

    颜色存在三原色是因为人类的眼睛是三色视觉系统,只有三种感光细胞。

    如果人类不止有三种感光细胞的话,那么三原色也无法成为现在显示器的基本原理。

    人类在味觉感受器上的进展,要远比嗅觉走的更远。

    像不同味觉具体是哪些基因片段的高表达效果,人类都研究出来不少。

    任宇点头道:“是的,我知道这很难。”

    pony打断道:“非常难。”

    任宇继续点头:“是的,非常难。”

    “但是我们不能因为难就不去做。”

    “鹅厂现在可以不需要考虑盈利去做一些事。”

    “与其让黑鲨半死不活的存续,不如让他们做一些更有意义的事。”

    “脑机连接vr最重要的脑机连接专利还在科创生物手里。”

    “虽然科创生物和科创未来签的协议是长达十年的排他性授权协议。”

    “但是如果十年后科创生物不给科创未来技术授权怎么办?”

    由于脑机连接技术是科创生物的核心技术,因此仅仅是以专利授权的方式给科创未来脑机连接技术。

    包括脑机连接芯片的开发也在科创生物手里,以供货的形式提供给科创未来。
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